HR-эксперт, руководитель международного агентства по подбору и развитию персонала АМАЛКО Гарри Мурадян рассказал агентству «Прайм», что в следующем году в России будут востребованы IT- и цифровые специалисты, инженеры и технические кадры, медицинские работники нового профиля и некоторые другие работники.
Он отметил, что сегодня основным драйвером является цифровизация всех сфер, в связи с чем востребованность будет наблюдаться в таких специалистах, как разработчики ПО, специалисты по искусственному интеллекту, аналитики данных, специалисты по кибербезопасности.
«DevOps-инженеры и инженеры по автоматизации будут наиболее востребованы благодаря цифровой трансформации экономики и росту техсекторов», — сказал эксперт.
Также будут востребованы специалисты в области образования и переквалификации, экологи и специалисты по устойчивому развитию, а также HR-аналитики, бизнес-аналитики и специалисты по технологическим инновациям.
Наряду с традиционными врачами рынок труда будет нуждаться в медицинских работниках нового профиля — специалистах по телемедицине, биоинформатике, IT-внедренцах в медицине.
Специалист Екатерина Прохорова ранее заявила, что ИИ изменит мировой рынок труда к 2030 году.
Также карьерный консультант Татьяна Минаева дала рекомендации по составлению резюме людям старше 50 лет.
